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通知公告
安徽佳和物业服务有限公司员工入职与离职规定
文章来源: 本站原创  发布时间:2016-04-11  浏览:1745

为加强佳和公司员工管理,规范公司员工入职和离职各项手续的,特制定本规定:

  • 入职程序:

新员工在办理入职手续时需提供:

  1. 本人简历一份;
  2. 本人身份证复印件一份;
  3. 填写《入职申请表》,交部门负责人及公司办公室负责人审查;

二、试用期及转正:

  1. 试用期一般为一个月,发试用期工资;
  2. 员工在试用期满,写出转正申请,经部门负责人和公司领导综合考核后,办理转正手续;

三、辞职(离职)

  1. 辞职:员工因故辞职,必须提前十五日以书面形势提出辞职申请,上交部门负责人经审批获准,再到公司办公室填写离职申请表,交由公司领导审核批准;
  2. 自动离职:凡没有按规定要求申请或没有经过批准同意辞职的,视为自动离职;自动离职者视为旷工,不予发放未发工资;
  3. 辞退:试用期内,员工因身体不符合岗位要求或经培训后其工作能力达不到要求的,部门负责人可及时辞退,不作任何补偿。对正式员工则提前七日,(特殊情况可及时),以口头或书面形势传达辞退通知。所在部门在当事人离职当天,将其当月实际出勤天数上报财务部计发所得工资;
  4. 解雇:员工在工作期间,凡违反公司及部门的规章制度和有关规定者,将按照公司有关规定处理;对多次重复违规者或犯有严重错误的员工,公司有权做出立即解雇处理,并扣发没有发放的工资,今后不再录用。
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